Перейти к основному содержимому

Водитель-оператор по исследованию скважин 5 разряда (Хантос, Южно-Приобское месторождение)

от 185 000 ₽
Примерно на уровне рынка (медиана 180 000 ₽, 153 вакансии)
Нижневартовск Ханты-Мансийский автономный округ — Югра, пристань Южно-Приобское месторождение, куст 70 от 1 года Вахтовый метод

Описание

Эта вакансия для Вас, если Вы имеете: • Стаж вождения, подтвержденный трудовой книжкой, не менее 1,5 лет • Опыт управления транспортным средством (грузовой автомобиль) не менее 3 лет Чем Вам предстоит заниматься: • Управление грузовым автомобилем ГАЗ 3732GZ Лебедка • Осуществлять различные виды исследований скважин с использованием исследовательского оборудования и глубинными, дистанционными и регистрирующими приборами. • Проводить шаблонирование насосно-компрессорных труб. • Проводить работы по восстановлению проходного сечения колонны НКТ в эксплуатационной скважине, с использованием «большого монтажа», управление лебедкой, подбор инструмента очистного устройства (скребок/фреза) • Осуществляет безопасное и эффективное управление транспортным средством соответствующей категории в различных условиях дорожного движения. • Заправляет транспортное средством топливом, смазочными материалами и охлаждающей жидкостью. • Своевременно получает и оформляет путевые документы.управление автомобилем • Оформлением документации по безопасному проведению ремонта исследовательского оборудования и передвижных комплексов (установок) по исследованию скважин Что мы Вам предлагаем: • работа в крупной, стабильной компании; • официальное трудоустройство по Трудовому кодексу РФ; • ХМАО, Южно-Приобское месторождение, 70 куст • вахта 30/30, ЗП 185 000 • организация предоставляет комплект спецодежды, проживание, проезд до места работы и обратно; • проживание в вагон-домах; • оплата проезда к месту работы и обратно (авиа, жд) фактически потраченных средств, но не более 10 000 рублей; • компенсация денежных средств за прохождение медосмотра; • социальный пакет: ДМС, страхование жизни от несчастных случаев, частично оплачиваемые путевки в санатории Сочи для сотрудников и членов семей; • реальные возможности для развития (повышение квалификации за счет предприятия, возможности обучения по разным направлениям на корпоративной НR платформе ТМК SOTA2U, участие в конференциях и конкурсах профмастерства; • премирование работников в честь юбилейных и праздничных дат.
Опубликовано: 05.02.2026

Откликнуться на вакансию

Оставьте заявку — мы свяжемся с вами и расскажем подробности.

Бесплатно Данные защищены Ответ за 24ч
или откликнитесь через мессенджер:
Поделиться:
WhatsApp Telegram
Выбрано 0 вакансий Сравнить